R&Cの「人」に興味をもった

■PROFILE
Fさん　リスクソリューション部
半年のインターンを経て2022年4月に入社

 

■INTERVIEW

R&Cに入社した理由を教えてください。
「人」に対して初めて興味をもった企業だったからです。コンサル会社や権利関係の仕事がしたいと考えて就活をしており、就活サイトで見つけたR&Cの会社説明を受けました。保険業界や営業には興味がなかったのですが、会社説明やインタビュー記事を見て、足立社長の仕事に対する姿勢や理念に心を打たれました。就活の中で業務内容が魅力的な企業はたくさんありましたが、「人」に興味を持ったのはR&Cだけでした。

 

入社してからどのような仕事をされていますか。
入社してすぐは火災保険の営業をしていました。問い合わせいただいたお客様に連絡をとるところからご契約まで行っていました。現在は税理士を中心に医療法人や学校法人、M&A企業などにテレアポを行っており、リストの作成からアポイントの取得までを担っています。また、田町オフィスにおける事務備品の発注やお客様の受付対応もしています。

 

入社してから(インターン時期含む)成長したと思うことはありますか。
コミュニケーション能力や電話対応が成長したと思います。人と話すことや電話をすることに苦手意識を持っていたので、初めは取り組むまでに時間がかかっていました。しかし、上司や先輩に相談したり多くのアドバイスをいただいたりしたことで、今では対応がスラスラとできるようになりました！

 

入社してから(インターン時期含む)大変だったことや今大変だと思っていることはありますか。
タスク管理がうまくできていない事が未熟だと感じています。目的やゴールから逆算し、タスクを明確にすることや重要度と緊急性で分けることの重要性を身をもって経験しています。

 

今後の目標を教えてください。
直近の目標は、月平均5件のアポイントを獲得できるようになりたいです。また、営業活動も楽しくしておりますが、支える側の仕事をしてみたいと思っています。
将来的な目標は、これまでに学んできたことを活かして、音楽の原盤権（マスターコード）やアーティスト印税などの音楽に関係する権利に保険をかけることができるような仕組みを創りたいと考えています。
プライベートではアウトドア系の何かに挑戦したい＋小説を年間500冊読んでみたいです！

ありがとうございました！

2023/01/20